すべてを網羅した人事ソリューション
SumHRは、あなたの会社のHRのさまざまなシステムを1つの便利なプラットフォームに統合する、無料のビジネスおよび生産性ツールです。要するに、このツールは豊富なプロファイルを持つ人事情報システム（HRIS）として機能し、包括的なデータポイントを含んでいます。また、労働力の包括的なビューも提供し、HR管理をより効率的かつ洞察力のあるものにします。
SumHRを使用すると、HRチームは簡単に従業員のプロファイルを管理し、出勤管理を簡素化して生産性を確保し、アプリの安全で堅牢な内蔵ストレージスペースで重要なファイルを追跡することさえできます。
多目的で効率的
この包括的なプラットフォームの特筆すべき機能の1つは、GPS出勤です。これにより、従業員はどこからでも作業でき、正確に出勤を追跡することができます。これは、今日のますますリモートで柔軟な労働環境において特に価値があります。これに合わせて、アプリにはジオトラッキング機能もあり、生産性の追跡だけでなく、透明性と説明責任を促進します。
SumHRのHRデータのデジタル化と従業員向けのセルフサービスオプションは大きなプラスです。従業員プロファイル、組織図などはマルチプラットフォームのインターフェースを介して簡単に管理でき、データが最新の状態で保たれます。さらに、組み込みストレージは貴重な追加機能であり、HR文書やデータの外部ストレージの必要性をなくします。これにより、データのセキュリティとHR専門家のアクセス性が確保されます。
アクセス制御と権限設定は、機密データの堅牢なセキュリティを提供します。各管理者にアクセス権限を定義する能力により、データは保護され、認定された人員のみがアクセスできるようになります。さらに、従業員のオンボーディングとオフボーディングの体験も、共同チェックリストと透明なコミュニケーションツールによって改善されます。これらの機能がすべて備わっているため、プログラムの操作は圧倒的であり、特に急激な学習曲線があります。
成長する企業には必須のツール
全体的に、SumHRは組織内の人事管理を大幅に向上させることができる包括的な機能とツールを提供しています。出勤管理から給与管理、従業員のオンボーディング、データセキュリティまで、幅広い人事ニーズをカバーしています。柔軟性、カスタマイズオプション、モダンなデザインにより、あらゆる規模のビジネスにとって貴重な資産となります。ただし、プラットフォームの学習プロセスには準備が必要です。
